Business-Coaching für Führung & Kommunikation – Weiterbildung gezielt nutzen

Kürzlich hat ein mittelständisches Unternehmen aus Sachsen-Anhalt ein individuelles Business-Coaching gestartet – mit klarer Ausrichtung auf Führungsarbeit, Kommunikation und strategische Entscheidungen. Das Coaching ist auf zehn Einheiten à drei Stunden angelegt (insgesamt 30 Stunden inklusive Vor-/Nachbereitung) und wird passgenau auf die Praxis im Unternehmen zugeschnitten.

Worum es konkret geht

Im Zentrum stehen Themen wie Führung in Zeiten von Wandel und Unsicherheit, Konfliktmanagement, konstruktive Kommunikation, Rollenklärung im Führungsteam und Delegation. Ergänzend adressiert das Programm Change-Prozesse, die bewusste Gestaltung der Unternehmenskultur, Selbstführung und Resilienz sowie strategisches Denken und strukturierte Entscheidungsfindung. Das Format bietet Raum zur Reflexion bestehender Führungsdynamiken und unterstützt ein konsistentes Führungsverständnis.

Wirkung im Alltag

Das Vorhaben stärkt die Managementkompetenz auf Leitungsebene, verbessert die interne Führungs- und Kommunikationskultur und schafft eine belastbare Basis für die Steuerung künftiger Veränderungsprozesse. So steigert das Unternehmen seine Wettbewerbsfähigkeit und seine Attraktivität als Arbeitgeber – ein konkreter Mehrwert für den regionalen Fachkräftemarkt.

Förderung & Programm

Die Förderung erfolgt nach der Richtlinie Sachsen-Anhalt WEITERBILDUNG. Bewilligt wurden EUR 2.400,00 an Fördermitteln als Festbetragsfinanzierung für das Vorhaben „Business-Coaching“.

Mit dem Business-Coaching verankert das Unternehmen wirksame Führung im Tagesgeschäft – praxisnah, reflektiert und auf nachhaltige Entwicklung ausgelegt. Das ist ein spürbarer Schritt für KMU Sachsen-Anhalt Weiterbildung im laufenden Jahr.

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